Gabriele Herz
seit 2023
enable2grow GmbH
Senior Enabler
seit 2017
Systemisches Business Coaching & Eignungsdiagnostik
Executive Coach & Eignungsdiagnostikerin
seit 2017
Deutsches Institut für Normung e.V. (DIN)
Mitglied im Expertenrat
2015 – 2017
Serafin Unternehmensgruppe GmbH
Manager Personal & Recruiting
1996 – 2014
Executive Recruiting in diversen Firmen (Harvey Nash Executive Search GmbH, Heidrick & Struggles, Ray & Berndtson, u.a.)
2018
Bundesverband Deutscher Psychologinnen und Psychologen e.V. Personenlizenz für berufsbezogene Eignungsdiagnostik
2017
University of Applied Science, Hamburg, Sozial- und Persönlichkeitspsychologie sowie Eignungsdiagnostik
2016
Deutscher Verband für Coaching & Training e.V.
Zertifizierter Systemischer Business Coach
1997
Ruprecht-Karls-Universität, Heidelberg Diplom Volkswirtin
Durch ihre langjährige Berufserfahrung in international führenden Executive-Search-Beratungen sowie als zertifizierter Systemischer Business Coach und Eignungsdiagnostikerin, ist Gabriele als Human-Resources-Expertin Ihre richtige Ansprechpartnerin. Gabriele vermittle nicht nur theoretisches Wissen, sondern setze ihre praktischen Erfahrungen ein, um Sie zu unterstützen, aus beruflichen Transformationen Serafin Unternehmensgruppe GmbH, Manager Personal & Recruitingoder Veränderungsprozessen schnell und gestärkt hervorzukommen. Dabei kombiniert Gabriele psychologische mit prozessorientierten Herangehensweisen. Ihr Coaching ist gleichermaßen flexibel und zielorientiert gestaltet – vollständig zugeschnitten auf die individuellen Bedürfnisse des Gegenübers.
Gabriele unterstützt Fach- und Führungskräfte durch passgenaues Coaching in ihrer persönlichen Karriereentwicklung sowie Unternehmen in ihren Personalauswahlprozessen und der Evaluation von internen und externen Kandidaten für die Besetzung vakanter Positionen. Als prozess- und zielorientierte Coachin unterstützt Gabriele ihre Kunden dabei ihr spezifisches Wissen, Fertigkeiten und Fähigkeiten zu stärken, um ihre berufliche Effektivität zu steigern und damit die eigene Leistungsfähigkeit und Motivation zu erhöhen.
Beratungsfokus:
- Onboarding-Coaching für Fach- und Führungskräfte
- Durchführung von kompetenzbasierten Interviews
- Persönliche Standortbestimmung und Potentialanalyse
- Burnout-Prävention
Kundenerfahrung:
- Stadler Pankow,
- Schindler Aufzüge
- Cells Group
- Stromnetz Berlin
- HypoVereinsbank
Meine Mission
Durch meine langjährige Berufs- und Führungserfahrung in internationalen Executive Search Beratungen sowie im Private Equity Sektor, biete ich sowohl Unternehmen als auch Fach- und Führungskräften, ein professionelles Coaching rund um die Themen Human Resources, Leadership und Karriereentwicklung.
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