Befähigung und Führung agiler Teams
Teams befähigen, in einem sich schnell verändernden Umfeld
zu arbeiten
Die derzeitige Dynamik bringt Unternehmen ein verändertes Marktumfeld, Ungewissheit in Bezug auf künftige Marktentwicklungen und eine zunehmende Komplexität des Wirtschaftslebens. Um sich diesem neuen Umfeld anzupassen, verhilft agiles Arbeiten zu größerer Flexibilität, schnellerem Handeln und der Bereitschaft, innovativ zu denken und zu handeln, anstatt an überholten Prozessen und Denkweisen festzuhalten.
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Carolin ist Marktforschungsexpertin und Enabler mit Erfahrung in der Entwicklung von Wachstumsstrategien für eine Vielzahl von Kunden. Mit ihrer strukturierten Herangehensweise im Umgang mit Komplexität und ihrem tiefen Verständnis von Technologietrends kommt sie schnell zum Kern der wichtigsten Erkenntnisse und liefert pragmatische und konkrete Lösungen.